Laudame Financials Ontdek meer

Finance Manager met groeipotentieel!

Wat ga je doen als Finance Manager?

Als Finance Manager binnen LaBan Foods kun je rekenen op een breed en afwisselend takenpakket. Je functioneert als financieel sparringpartner van de directie en het MT en geeft leiding aan een team van 3 collega’s. Een functie waarbij je zowel op operationeel, tactisch en strategisch niveau opereert binnen een sterk groeiend productiebedrijf.

Een overzicht van jouw belangrijkste werkzaamheden:

  • Je bent eindverantwoordelijk voor de financiële afdeling (2 medewerkers) en het opstellen van rapportages, de jaarrekening, fiscaliteit, cashflow, verzekeringen en de samenwerking met externe accountants;
  • Als sparringpartner van de directie en als lid van het MT kom je met heldere signaleringen, onderbouwde analyses en rapportages. Je signaleert tijdig knelpunten en ziet mogelijkheden tot verbetering en optimalisatie van de processen;
  • Je bent nauw betrokken bij toekomstige integraties en acquisities.



Naast deze werkzaamheden vind je het leuk om nieuwe zaken op te pakken en heb je oog voor de verdere optimalisatie van de financiële processen en toekomstige ontwikkeling van de organisatie.

Wat breng je mee?

Als Finance Manager beschik je over een goed probleemoplossend vermogen en gaat het leidinggeven je goed af. Jij kunt effectief schakelen op verschillende niveaus en onderhoudt sterke relaties met de stakeholders. Je hebt een sterke verbeteringsgerichte mentaliteit en bekijkt uitdagingen vanuit een breder perspectief. Ook herken je kansen en weet je deze op de juiste wijze om te zetten in acties. Verder beschik jij over:

  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring bij voorkeur als accountant of controller;
  • HBO/WO werk- en denkniveau en bij voorkeur een afgeronde AA of RA/RC-opleiding;
  • Beschikbaarheid van minimaal 32-40 uur;

Waar ga je werken?

LaBan Foods, opgericht in 1993, is een innovatieve producent van boterspecialiteiten. De verkoop van kruidenboter bleek al snel zo’n succes dat ze besloten zich volledig te richten op de productie en verkoop van kruidenboter. Inmiddels is hun assortiment verder uitgebreid met ook andere boterspecialiteiten en gearomatiseerde boters.

LaBan Foods is gevestigd in Bodegraven waar zo’n 60 medewerkers werken aan de verdere groei en professionalisering van deze familiaire productieorganisatie. LaBan Foods realiseert op dit moment een omzet van circa 50 mln per jaar en heeft een ambitieuze groeidoelstelling die ze de komende jaren willen realiseren via autonome groei en mogelijke acquisitie(s).  

Wat krijg je er voor terug?

Werken bij LaBan Foods betekent werken bij een zeer gezonde en toekomstbestendige organisatie met een goede naam in de markt. Dit is tegelijkertijd ook een uitdagende kans om jezelf als Finance Manager, binnen een groeiend productiebedrijf, door te ontwikkelen tot eindverantwoordelijk financieel directeur. Verder  kun je rekenen op:

  • Een salaris tussen de €5.500 – €7.000 bruto per maand o.b.v. een fulltime werkweek;
  • 8% vakantiegeld;
  • Mogelijkheid om 32 – 40 uur per week te werken;
  • Op jaarbasis gelden 26 vakantiedagen;
  • Thuis werken kan, al vinden je collega’s het prettig als je op kantoor bent;
  • Auto van de zaak behoort tot de mogelijkheden.
Meer weten?

Neem contact op met Albert Mastenbroek of solliciteer direct op deze vacature.

Albert Mastenbroek Bel of app: 06 - 18 78 99 49 Stuur een bericht Bel mij terug
Meer weten? App Albert Mastenbroek:
06 - 18 78 99 49
Solliciteren? Is deze baan jou op het lijf geschreven?

Sollicitatieprocedure

  • Cv
  • Telefoon
  • Gesprek
  • Opdrachtgever
  • Contract
Cv

1. Wij beoordelen je CV (en motivatie)

Het team beoordeelt je cv (en motivatie) en bepaalt de vervolgstap.
Telefoon

2. Tijdens een telefonisch gesprek bespreken we je sollicitatie

Tijdens een telefonisch gesprek bespreken we je sollicitatie en CV.
Gesprek

3. Sluit jouw profiel aan bij de vacature?

Sluit jouw profiel aan bij de vacature? Dan volgt een uitgebreid kennismakingsgesprek bij ons op kantoor. Een eerste kennismaking via Teams is ook een mogelijkheid.
Opdrachtgever

4. Denken wij met elkaar de perfecte match te hebben gevonden?

Denken wij met elkaar de perfecte match te hebben gevonden? Dan ga je op vervolggesprek bij onze opdrachtgever.
Contract

5. Van beide kanten een perfecte match?

Van beide kanten een perfecte match? Dan vervolgen wij de procedure en ben jij klaar om de stap te zetten.